Top Employer Institute anunció oficialmente las compañías seleccionadas en la edición 2023, en la que Kone, referente mundial en la industria de los ascensores, escaleras mecánicas y puertas automáticas de edificios, ha sido reconocida como Top Employer en España. La obtención de la certificación Top Employer demuestra el compromiso de la organización en conseguir un entorno laboral de calidad, que se manifiesta a través de la excelencia en sus políticas y prácticas centradas en las personas.
Todas estas acciones tienen por objeto reforzar los modelos operativos comunes, promover la colaboración intercultural y el intercambio de conocimientos, así como mejorar el bienestar de los empleados en Kone.
“En Kone estamos especialmente orgullosos del reconocimiento como empresa Top Employer. Ser un gran lugar para trabajar es uno de nuestros objetivos estratégicos desde hace muchos años y este reconocimiento remarca nuestras fortalezas en términos de diversidad, beneficios a los empleados y posibilidades de desarrollo profesional”, afirma Beatriz Carceller, directora de Recursos Humanos y Comunicación Interna de Kone Ibérica.
“Nos apasiona la seguridad, la calidad, la sostenibilidad y los valores de Kone, que juntos forman una base sólida para nuestra cultura empresarial y nos apoya en el cuidado de nuestros empleados y la atracción de talento”, concluye.
Por su parte, David Plink, CEO de Top Employers Institute, ha afirmado: “Kone ha continuado demostrando que prioriza la implementación de excelentes prácticas de personas en el lugar detrabajo, adaptándose a los retos y exigencias de este año que, al igual que en el año anterior, han impactado en las organizaciones de todo el mundo. Las compañías Top Employer siguen enfrentándose a los desafíos que plantea un mundo del trabajo en continuo cambio mientras trabajan incansablemente para lograr un impacto positivo en la vida de sus colaboradores. Nos complace celebrar y aplaudir a las organizaciones que han sido certificadas como Top Employers en sus respectivos países este año”.
El programa ha certificado y reconocido 2.052 Top Employers en 121 países/regiones en los cinco continentes.
La marca utiliza materia prima reciclada en sus procesos de fabricación, diariamente depura cierta cantidad del agua para reutilizarla y, además, el 100% de la energía eléctrica que se consume en su fábrica de Santander proviene de fuentes renovables.
La Fundación Laboral de la Construcción organizó una jornada online sobre la prevención frente al cambio climático en las obras.
La compañía unifica sus marcas comerciales en España: Cementos Molins Industrial, Promsa, Propamsa, Pretersa-Prenavisa y Precon.
La empresa cuenta con varios productos certificados como Cradle to Cradle Silver, siendo el primer y único fabricante de placas de yeso laminadas con productos certificados nivel Plata.
El salón abordará grandes retos en el sector de la edificación, como son la sostenibilidad y la innovación, a través de un extenso programa de actividades profesionales.
Su gama futuRE, respaldada por sus marcas Saint-Gobain Glass, Isover, Placo y Weber, incluye las soluciones y servicios más sostenibles.
La marca busca desechar ideas erróneas y permitir que los usuarios aprovechen plenamente la tecnología para una vida cotidiana cómoda, segura y eficiente.
La marca ha desarrollado la nueva gama Aquaforce 30XF, cuyo principal objetivo es la refrigeración de los centros de datos, maximizando la eficiencia energética.
Lo incorpora en su exitosa serie de mecanismos Simon 270, incluida su estética Mínima. Esta serie completa así su gama cromática y ofrece una selección de tonalidades que se integran con todo tipo de materiales, mobiliario y complementos.
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