Afec finalizó 2018 con crecimiento en prácticamente todos los segmentos de productos por cuarto año consecutivo

El pasado 31 de mayo,tuvo lugar en Jerez de la Frontera (Cádiz) la Asamblea General 2019 de la Asociación de Fabricantes de Equipos de Climatización (Afec), donde se presentó el informe de gestión y la memoria correspondiente a lo acontecido en el ejercicio 2018, así como los estados contables de la asociación.

La reunión de trabajo, a la que asistieron un total de 125 personas entre asambleístas y acompañantes, que representaban a 52 empresas asociadas -incluyendo tres socios de honor-, se inició con las palabras de apertura y bienvenida por parte del presidente de Afec, Luis Mena, quien en su carta de introducción a la memoria hizo referencia al positivo balance en las actividades realizadas por Afec, a pesar de los contrastes que ha habido en el entorno social, político y económico de nuestro país en 2018. “A pesar de las dificultades o cambios inesperados, en general la economía siguió su curso y mantuvo su inercia positiva. Gracias a ello, en prácticamente todos los segmentos de productos que abarca Afec terminamos el año con crecimiento por cuarto año consecutivo”, aseguró.

A continuación, la directora general, Pilar Budí, destacó los aspectos más relevantes del informe de gestión, siguiendo con la presentación de los diferentes capítulos de la Memoria de 2018, que incluyó aspectos tales como: evolución del mercado, la información, comunicaciones, relaciones con organismos oficiales y otras entidades, la feria C&R, normalización, el I Congreso de Calidad de Aire Interior, Eurovent Summit, etc.

Plan de Promoción de Bomba de Calor

Dentro de las acciones realizadas en el Plan de Promoción de la Bomba de Calor de Afec, se destacó la presentación a los medios de comunicación de los tres años del Plan de Promoción de Bomba de Calor, en la que se describieron algunas de las actividades realizadas, como la presencia en colegios profesionales, centros de formación, asociaciones sectoriales, etc., así como las jornadas elaboradas con el apoyo de diversas direcciones de industria y energía, y entes de la energía de diferentes CCAA, en las que se difunden los beneficios de esa tecnología que, utilizando energía procedente de fuentes renovables, es capaz de proporcionar calefacción, refrigeración y agua caliente sanitaria, contribuyendo a la sostenibilidad y a un gran ahorro energético.

Del mismo modo, se trató la presencia en redes sociales y la distribución de más de 12.000 ejemplares del libro “La bomba de calor, fundamentos, tecnología y casos prácticos” que, en la actualidad, cuenta también con su versión digital en plataformas web como Amazon, la Casa del Libro y el Corte Inglés, entre otros. Durante esos tres años del Plan de Promoción de Bomba de Calor, se han celebrado un total de 39 jornadas de divulgación en las que se difundieron los beneficios y los aspectos clave de esta tecnología.

Igualmente, se comentó la continuidad del plan durante el año 2019. En el transcurso de la asamblea se aprobaron, por unanimidad, el informe de gestión, la memoria, los estados contables de 2018 y el presupuesto para 2019.

Normalización, herramienta para el nuevo modelo económico

La reunión de Asamblea General también contó con una ponencia realizada por el director general de la Asociación Española de Normalización (UNE), Javier García, que trató sobre la importancia de la normalización.

En su ponencia titulada “La normalización como herramienta para facilitar la transición hacia el nuevo modelo económico”,insistió en la focalización de iniciativas que pongan en valor el potencial de la normalización como herramienta para facilitar la transición hacia el nuevo modelo económico.

Al término de la asamblea, el presidente dirigió durante la cena posterior unas palabras a los asambleístas y acompañantes, y se llevó a cabo un emotivo reconocimiento y entrega de placa conmemorativa al vicepresidente de la Junta Directiva de Afec, Pedro Pulido, por su trayectoria, apoyo, promoción del sector y pertenencia a la Junta Directiva de la Asociación durante más de 25 años, y que deja el cargo debido a su jubilación.